國家文物局、財政部等印發(fā)了《全國考古人才振興計劃項目管理辦法》（以下簡稱《辦法》），將在文物考古領(lǐng)域組織實施周期為5年的全國考古人才振興計劃項目（以下簡稱“人才振興項目”），遴選100支文物考古人才創(chuàng)新團隊，并對創(chuàng)新團隊開展考古綜合研究、考古科技方法研究、文物保護技術(shù)研究等予以資助。相關(guān)單位對每支創(chuàng)新團隊的支持周期不超過5年，資助額度不超過120萬元。

《辦法》提出，人才振興項目以人才培養(yǎng)與團隊建設(shè)為目標，聚焦文物考古領(lǐng)域重大基礎(chǔ)研究、科技方法和關(guān)鍵技術(shù)的應(yīng)用研究。

人才振興項目支持的重點業(yè)務(wù)領(lǐng)域包括三類。第一類是考古綜合研究，包括人類起源、農(nóng)業(yè)起源、文明起源等重大基礎(chǔ)課題研究，古代物質(zhì)文化與社會發(fā)展研究，古代精神和思想文化研究，古代中國與世界的交流互動研究等。第二類為考古科技方法研究，包括人群演化、資源與技術(shù)等科技方法研究與應(yīng)用示范。第三類為文物保護技術(shù)研究，包括考古現(xiàn)場文物應(yīng)急處置、保存保護、信息提取等共性關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)，考古出土（出水）文物的保護修復技術(shù)研究與應(yīng)用示范等。

通過結(jié)項驗收的創(chuàng)新團隊，第一負責人將被確認為“考古領(lǐng)軍人才”，第二負責人將被確認為“考古青年英才”，團隊骨干成員將被確認為“考古科研骨干”。