編輯發(fā)揮工匠精神是出版行業(yè)堅定走高質(zhì)量發(fā)展之路的重要保障?；诖?，首先介紹編輯工匠精神的實質(zhì)，論述編輯發(fā)揚工匠精神的必要性，其次分析當(dāng)下出版行業(yè)存在的部分問題，對編輯工匠精神的培育提出相關(guān)建議，最后結(jié)合自身工作經(jīng)驗闡述工匠精神在出版工作中的作用。

2022年1月，中宣部在京召開2022年全國出版（版權(quán)）工作會議，會議指出：“要錨定文化強國、出版強國建設(shè)目標，堅持把社會效益放在首位，堅定走高質(zhì)量發(fā)展之路，打造出版印刷發(fā)行優(yōu)勢企業(yè)，推進出版深度融合發(fā)展和版權(quán)產(chǎn)業(yè)繁榮發(fā)展，大力建設(shè)書香社會，加快從出版大國向出版強國邁進?！本庉嫻ぷ魇浅霭婊顒拥闹匾M成部分,是文化創(chuàng)造、傳播、積累過程中不可或缺的中心環(huán)節(jié)。編輯工作的強弱好壞，直接決定了出版物質(zhì)量的高低優(yōu)劣。

編輯發(fā)揚工匠精神的必要性

（一）編輯工匠精神的實質(zhì)

“工匠”一詞在現(xiàn)代漢語詞典中的解釋為手藝工人。工匠精神（Craftsmanship），是一種職業(yè)精神，它是職業(yè)道德、職業(yè)能力、職業(yè)品質(zhì)的體現(xiàn)，是從業(yè)者的一種職業(yè)價值取向和行為表現(xiàn)。“工匠精神”的基本內(nèi)涵包括敬業(yè)、精益、專注、創(chuàng)新等內(nèi)容。編輯發(fā)揚工匠精神的最終目的是打造精品化出版物，因此編輯的工匠精神實質(zhì)主要包括對弘揚文化、傳承精品的責(zé)任意識，不斷錘煉的專業(yè)技能，一絲不茍的嚴謹作風(fēng)，守正創(chuàng)新的工作理念等。

（二）工匠精神是順應(yīng)時代發(fā)展的必然要求

2016年，李克強總理在《政府工作報告》中針對企業(yè)的發(fā)展首次提出要“培育精益求精的工匠精神”，引起了社會的共鳴，并迅速滲透至各行各業(yè)。2020年，習(xí)近平總書記致信祝賀首屆全國職業(yè)技能大賽，并強調(diào)“大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神”。由此可以看出，工匠精神已經(jīng)上升至國家意志及全民共識的高度，是“十四五”時期經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展主題下，由“中國制造”邁向“中國智造”，順應(yīng)全球化競爭的必然趨勢，也是體現(xiàn)個人價值追求、完善職業(yè)規(guī)范、促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的必然選擇，因此，工匠精神的傳承和發(fā)展具有深遠的社會意義。隨著人民生活水平的不斷提高，人們開始轉(zhuǎn)向?qū)裆畹淖非?，“質(zhì)量”一詞成為大眾關(guān)心和討論的話題，圖書質(zhì)量亦如此。編輯作為整個出版過程的核心，在將“書稿”打磨為“高品質(zhì)作品”的過程中，離不開編輯的工匠精神。

當(dāng)前圖書出版面臨的問題

（一）出版物質(zhì)量有待提升

近年來，出版行業(yè)迅猛發(fā)展，但出版作品質(zhì)量卻參差不齊，出版市場魚龍混雜，出版業(yè)出現(xiàn)“有數(shù)量缺質(zhì)量，有‘高原’缺‘高峰’”的現(xiàn)象。這也反映出精品意識還沒有從根本上植入編輯的內(nèi)心深處。在當(dāng)前新媒體競爭日益激烈及海量信息碎片化的沖擊下，人們更習(xí)慣于“短、平、快”的信息獲取形式，這使得出版業(yè)更容易實現(xiàn)經(jīng)濟效益，在一定程度上也導(dǎo)致編輯對出版物精雕細琢的工匠精神逐漸淡化。質(zhì)量不合格的圖書不僅影響了讀者的閱讀興趣，嚴重的甚至?xí)㈠e誤的意識形態(tài)注入人們的思想，造成人們對國家主流意識的錯誤理解及價值觀的扭曲。從國家新聞出版署每年組織開展的圖書“質(zhì)量管理”專項工作中可以看出（本次整理數(shù)據(jù)為圖書編校質(zhì)量抽檢數(shù)），2021年圖書編校質(zhì)量不合格率突破了20%（如下表），質(zhì)量問題再次敲響警鐘。

表 2018—2021年國家新聞出版署開展圖書“質(zhì)量管理”專項工作質(zhì)檢結(jié)果（編校質(zhì)量）

年份

2018

2019

2020

2021

抽檢圖書數(shù)

355

300

180

300

不合格數(shù)

65

35

19

62

不合格率

18%

12%

11%

20%

（二）部分編輯缺乏職業(yè)素養(yǎng)

在日趨激烈的市場競爭中，編輯要想在出版社站穩(wěn)腳跟，就需要重視經(jīng)濟效益的增長，然而“以碼洋論英雄”“以選題數(shù)量爭高下”的思想根深蒂固，導(dǎo)致部分編輯為了完成個人業(yè)績盲目追求速度和數(shù)量，在工作態(tài)度上也奉行“差不多原則”，質(zhì)量觀念淡薄。有的編輯冒險嘗試跨學(xué)科、跨領(lǐng)域的專業(yè)選題，但自身又缺乏對相關(guān)學(xué)科知識的深入學(xué)習(xí)，沒有專業(yè)背景的支撐，導(dǎo)致無法把控書稿質(zhì)量，出現(xiàn)許多知識性錯誤。

編輯隊伍隨著圖書出版品種數(shù)的不斷攀升而壯大。在過去，新編輯通常需要通過出版社組織的集體培訓(xùn)，由經(jīng)驗豐富的老編輯進行“傳幫帶”，在編輯部門進行輪崗學(xué)習(xí)并歷經(jīng)數(shù)月的書稿加工實操，再參加專業(yè)考試并獲得出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書后，才能進行審稿。但現(xiàn)在剛畢業(yè)進入出版行業(yè)的新編輯，很多沒有經(jīng)過嚴格的崗位培訓(xùn)，直接投入編輯一線工作，雖然具備一定的文字功底，但與出版行業(yè)標準還有一定的差距，難以及時發(fā)現(xiàn)書稿中一些隱性、敏感問題，很難消滅書稿中存在的各類差錯，這也是導(dǎo)致圖書質(zhì)量下降的一大原因。

編輯工匠精神的培養(yǎng)路徑

（一）出版社層面

首先，應(yīng)將工匠精神融入企業(yè)文化。出版社要深刻把握當(dāng)下出版業(yè)發(fā)展的要求，出版精品，堅持社會效益放首位，實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟效益的有效統(tǒng)一，表彰先進員工，使其發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。如在出版社微信公眾號上對優(yōu)秀編輯事跡進行宣傳，開展有關(guān)“弘揚工匠精神”的學(xué)習(xí)會、征文、朗誦等活動，讓精益求精的工匠精神成為編輯的主流意識。出版社要為編輯提供良好的工作環(huán)境和良性競爭機制，建立出版標準，讓工匠精神的培育有章可循，從而提高編輯的工作效率，提升工作質(zhì)量。編輯只有獲得了歸屬感、集體感、榮譽感、價值感，才能踏實為出版社發(fā)展和個人職業(yè)規(guī)劃不懈奮斗。

其次，建立長期有效的培訓(xùn)機制。第一，老編輯對新編輯的“傳幫帶”機制，具體可以以專業(yè)方向為定位，匹配合適的老編輯對新編輯進行帶培，強化過程管理，建立行之有效的雙考核標準，這樣不僅能快速提升新編輯的出版專業(yè)基礎(chǔ)、專業(yè)技能，同時也能強化老編輯的工匠精神。第二，通過培訓(xùn)或比賽的方式提升編輯的工匠精神，出版社可定期開展有針對性的專業(yè)講座、研討會、編校技能大賽等，通過以賽促學(xué)的方式，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。邀請行業(yè)專家分享出版心得體會，對出版質(zhì)量做警示教育，組織資深編輯對書稿在質(zhì)檢環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)的問題進行總結(jié)，可在相關(guān)講座上進行分享，也可集結(jié)成冊，人手一本，供編輯參考學(xué)習(xí)，從而不斷提升編輯的出版實踐能力和理論水平。

最后，完善出版過程中的獎懲機制。出版企業(yè)應(yīng)在健全制度、落實措施方面做好頂層設(shè)計，加大圖書質(zhì)量在考核過程中的權(quán)重，從傳統(tǒng)的重經(jīng)濟效益向重社會效益轉(zhuǎn)變，對出現(xiàn)質(zhì)量問題的個人和部門，根據(jù)嚴重程度采取警告、整改等措施，在評優(yōu)評先上不予以參評機會。鼓勵編輯鉆研業(yè)務(wù)，對策劃重大項目、獲批國家支持的精品項目、雙效益突出的精品圖書，可設(shè)立單項獎如“優(yōu)秀編輯獎”“精品圖書策劃獎”等，倡導(dǎo)編輯關(guān)注從選題策劃到圖書出版的全過程，在某一領(lǐng)域深耕細作。

（二）個人層面

首先，要清晰認識到出版行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展背景下對編輯工作的功能定位。新時代下，隨著傳統(tǒng)出版與新興媒體的深度融合，對編輯提出了更高的要求，編輯的功能和定位也在發(fā)生轉(zhuǎn)變，編輯不再是對書稿進行簡單的修改，而是貫穿圖書從編輯到出版的整個過程。

其次，要不斷修煉內(nèi)功，提高職業(yè)素養(yǎng)。在信息量爆炸的數(shù)字化時代，編輯工作面臨新變化，為了真正做好出版工作，編輯既要積極融入時代，又要堅守出版原則?！肮び破涫?，必先利其器”，一本好書的出版，考驗的是一個編輯的綜合能力。因此編輯需要堅持學(xué)習(xí)，及時更新自己的知識儲備，在實踐中積累經(jīng)驗，同時也要靜得下心來苦練文字加工能力，要善于捕捉和追蹤熱點選題，要在新媒體時代的浪潮下推陳出新，創(chuàng)造出更多符合時下讀者需要的閱讀形式，要多跟老編輯交流心得，多向作者請教專業(yè)領(lǐng)域的前沿話題，要做到心中有數(shù)，將工匠精神內(nèi)化于心，外化于行。

最后，要厚植優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的出版使命感。文化是一個國家、一個民族的靈魂，文化的傳承也正是文化自信的體現(xiàn)。出版行業(yè)具有鮮明的文化屬性，記錄著一個國家和民族的生存與發(fā)展，推動著社會主義的繁榮與興盛。編輯肩負著傳播文化、引領(lǐng)文化的使命，因此，作為文化輸出口的把關(guān)人，編輯要不忘初心，在選題策劃時，將提升社會效益放在首要位置，堅持正確的出版導(dǎo)向，創(chuàng)造精品力作，傳播正能量，提升全民閱讀興趣，為構(gòu)建書香社會貢獻力量。

工匠精神在出版過程中的運用

（一）激發(fā)選題策劃的前瞻性、精品性

選題策劃是出版的源頭，也是成就一本好書的核心因素。編輯的工匠精神體現(xiàn)在對出版物選題的開發(fā)及優(yōu)化上，強烈的精品意識是一種知行合一的內(nèi)驅(qū)力，只有秉承精益求精、追求卓越的工作理念，充分運用自己的專業(yè)知識，站在讀者及市場需求的角度進行調(diào)研，才能真正將能夠引領(lǐng)思想、代表先進文化的選題抽絲剝繭般呈現(xiàn)出來。以筆者所負責(zé)的經(jīng)濟管理類選題為例，這類選題屬于社會科學(xué)類，其具備政治性、科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、前瞻性、應(yīng)用性等特點，又因這類圖書依賴不斷變化的政策導(dǎo)向和快速更迭的市場需求，具有多變性，這就要求編輯要投身該學(xué)科領(lǐng)域，拓寬橫向，深入縱向，不斷積累專業(yè)知識，開闊學(xué)術(shù)視野，建立和維護好自己優(yōu)質(zhì)的作者資源庫，在選題策劃過程中要有頂層設(shè)計，要善于收集學(xué)科領(lǐng)域的動態(tài)信息，追蹤前沿?zé)狳c，如此才能挖掘出有價值的選題。編輯必須對國家政策、社會現(xiàn)實、讀者需求有深刻的思考，從而形成系統(tǒng)的知識體系。

以筆者所在的科學(xué)出版社為例，選題在呈報總社的論證前，會在分社內(nèi)部進行一次選題論證，編輯需要對列選的選題進行詳細的匯報論證，包括選題名、書稿的目錄、主要內(nèi)容、學(xué)術(shù)價值、學(xué)術(shù)特色、社會效益、所支撐的課題背景等，除此之外，還需要對作者自身的學(xué)術(shù)背景進行介紹，包括學(xué)歷背景、科研背景、所發(fā)核心期刊情況、承擔(dān)的國家課題情況等。先通過分社內(nèi)部的對比論證后，才能遞交總社進行論證，這種做法最大程度地優(yōu)化了選題。

（二）夯實審讀加工的嚴謹性、科學(xué)性

如果說選題是出版的源頭，那么內(nèi)容則是出版的根基，是書稿出版最核心的競爭力，也是編輯呈現(xiàn)精品化圖書、弘揚時代主旋律、滿足讀者需求的根本目標。因此編輯必須秉承工匠精神和一絲不茍、精耕細作的工作態(tài)度，嚴格、嚴肅、嚴密地對待內(nèi)容質(zhì)量，嚴格落實“三審三?！敝贫?。筆者所在的科學(xué)出版社，在書稿質(zhì)量問題上始終堅持正確的政治方向、價值取向、出版導(dǎo)向，把社會效益放在首位，堅持質(zhì)量優(yōu)先原則，強化“質(zhì)量為本”的核心理念。

以科學(xué)出版社經(jīng)管分社為例，在作者交付初稿時，該書的責(zé)任編輯會聯(lián)合分社內(nèi)其他責(zé)任編輯進行交叉審讀，主要對書稿的政治性、導(dǎo)向性、科學(xué)性、學(xué)術(shù)性進行審核，初審?fù)ㄟ^后再交由主要負責(zé)編輯加工的編輯從出版規(guī)范的角度對書稿的體例格式、圖標公式、語言表達等方面進行審讀，之后再由作者修改，待作者返修后確認定稿，然后進入編輯加工環(huán)節(jié)，這一步是提升書稿質(zhì)量的關(guān)鍵，也是從出版專業(yè)角度對書稿進行研判的必要手段，要始終堅守出版底線。書稿如同一塊璞玉，需要作者和編輯攜手共同雕琢，方能大放光彩。

（三）打磨項目申報的高端性、熱點性

以國家哲學(xué)社會科學(xué)成果文庫（以下簡稱成果文庫）為例，成果文庫由全國哲學(xué)社會科學(xué)工作辦公室組織申報，旨在打造國家級高端學(xué)術(shù)品牌，集中推出反映新時代中國特色社會主義理論和實踐創(chuàng)新的成果，以及反映當(dāng)前我國哲學(xué)社會科學(xué)研究前沿，體現(xiàn)相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域最高水準的學(xué)術(shù)力作，每個學(xué)科擬入選1—2部，申報數(shù)量多的學(xué)科擬入選3—4部，可見其含金量和學(xué)術(shù)影響力非常高?？茖W(xué)出版社作為指定的推薦出版機構(gòu)，對成果文庫的申報都會進行提前籌劃部署，始終秉承著工匠精神注重細節(jié)、力爭完美的工作方法。如編輯會將遴選工作前置，在平時的組稿過程中，重點跟進學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人的研究熱點或承擔(dān)國家社科重大基金重點項目的項目進展情況，并發(fā)出聯(lián)合申報成果文庫的邀約，在申報開始后，與符合要求的項目申報人就申請書、成果概要、書稿進行反復(fù)溝通、修改和打磨，力求申報成果最佳化。大到對申報成果所取得的社會效益的精準定位，撰寫框架的推敲，以及對書名的精雕細琢，小到一個標點符號使用的正確與否，項目申報內(nèi)容的逐一檢查核對。如老子在《道德經(jīng)》里寫道：“天下大事，必作于細”，正是對項目申報打磨的全情投入，在成果文庫的立項獲批數(shù)量上，筆者所在的科學(xué)出版社一直名列前茅。

在高質(zhì)量發(fā)展的時代背景下，工匠精神作為一種不可或缺的職業(yè)精神，是個人對職業(yè)品德的追求，也是社會寄語行業(yè)的希望。只有不斷追求并堅守工匠精神，提升編輯素養(yǎng)，才能打造出傳世精品，立匠心、鑄匠藝、揚匠魂，將工匠精神持續(xù)不斷地融入編輯工作中，是出版行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。

參考文獻

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